今年で、スタートから３年目となるハイパフォーマンスグループ、、。
帝京大学からグループを統括するハイパフォーマンスディレクター１名、
チームドクター４名、理学療法士１名、管理栄養士１名、さらに
新たにハイパフォーマンスアナリスト１名の計８名もの豪華スタッフが
西武に派遣されている、

だが、一昨年からの森脇、佐々木、高橋、平良、青山、松本、武内、セデーニョ、
源田…とけが人は少しも減らないどころか、逆に増えているのではないか？
果たして同グループは機能しているのか？
他の「ＯＢ帰還プロジェクト」、「コーチアカデミー」などを見ていても感じる
ことだが、単なる企画倒れが多い。
（現コーチ陣の主力はチーム内アカデミー出身ではなく、大学院や現場でスポーツ
　医学、コーチングを学んできた外部からの導入人材…仁志、大引、鳥越氏ら）
　＊選手に関しても同じことをやれば良い。現状は、ほぼ内部育成のみ。

球団上層部にアイデア豊富な人（飯田光男常務）がいて、色々な試みが華々しく
スタートしていく。だが、どれも中身（実績）が伴っていない。
メインの「育てて勝つ」プロジェクトにしても、スローガンは勇ましいのだが、
もう７年間、野手（打者）の育成実績はゼロ。これではチームは弱くなっていく一方。
投手でもドラ１の隅田、武内を除くと、平良（ドラ４）、水上（育成５）くらいか？

飯田常務の西武鉄道からライオンズへの出向（２０１５年）、その後の常務取締役
兼球団本部長への昇格（２０１９年）。これらと歩調を合わせるように、チームは
弱体化していった。また、今でも続いていると感じている。
（今年から同氏は常務取締役専任、いずれは球団社長か？…非常に怖い話）
プロ野球は、結果がすべての厳しい世界。結局、素人発想の限界だと思う。