ドラフトは、資金力と関係なくバンクと戦える貴重な制度。
これを利用して、積極的に球団戦力の新陳代謝を図るべき。
そのためには、もっと支配下指名人数を増やしたい。
だが、実態としては、なぜか富める者も貧しき者も毎年同じ
ような指名人数。これでは、いつまでたっても追いつけない。
(ドラ会議では、全球団で１２０人まで指名可能…遠慮しすぎ
　これも球界の慣例か）

バンクは、既に４軍までの予備戦力を抱えており焦る必要はない。
だが、西武も毎年バンクと同じ指名人数というのはおかしい。
個人的には、７０人×０．２（２割）＝１４人
最低でも、支配下選手１４人程度は毎年入替えるべきだと思う。
(→ドラ会議での支配下指名選手数も、同じく１４人とする）
血の入替えである。

あと五体満足な選手の支配下からの育成落ち、、これも結論の
先送りにすぎない。今後はチームとして禁止すべき。
併せて、２軍滞留年数と選手年齢に上限を設けて、入団時から
周知しておく。(例．滞留４年か２６歳到達で自動退団とする）
充実した若獅子寮（門限２３時）、練習設備。そこそこの待遇。
(２軍の最低保証額は４４０万だが、実際には５００〜８００万
　の選手が多い）結局、ぬるま湯的な体質。選手は育たない。
実際、高卒の支配下野手は、森友哉（３１歳）以来育っていない。

以上、バンクの豊富な資金力に対抗するために、今後は資金
（選手）の回転力を上げていくべきだと考えている次第。

明後日は(２２日）は、ドラフト会議。（対策１）
当日指名の１、２位は、大学生投手でいくべきだと思う。理由は
�@今季限りで、平良、��橋退団の可能性があるため。
(リスク管理上、ＭＬＢ労使交渉は早期に妥結するとみるべき）
�A少子化傾向加速の昨今、各大学ともスポーツ活動（野球、陸上等）
　に注力しているため。結果、即戦力選手が増えている。
(社会人は逆に野球部予算縮小という企業が多い、高校は横ばい）

３位以降も、大学生（投手、野手）および高校生投手中心での指名
が望ましい。
理由は、高校生野手は、最近戦力になっていないため。（全球団）
毎年、「超高校級」の野手たちが入団してくるが、ほぼ期待外れ。
(例外．長谷川、滝澤…ただし二人とも育成出身）
仮に、滝澤が進学していれば、今年が小島と同期の大卒新人だった。
今季の、二人の活躍度は甲乙つけがたい。こういう例は多い。
それならば、高卒時無理に指名する必要はない。(大学に育成してもらう）

それと、自分は３軍不要派だが、３軍は大学強豪校とほぼ同レベルの実力。
ということは、こちらも大学に入学、育成してもらった上で、結果を見て
４年後に同じ選手を指名した方がリスクが小さい。
とにかくファンは、新戦力の台頭を熱望している。
その期待に応えるために、まずはドラフト政策から改善していくべき。

>>365990
>>「資金力の差」を言い出したら身も蓋もないが、
　　それだけではないように思う。

同感です。資金力は、重要な要素ではあるがすべてではない。
仮に、今の西武で資金不足というのなら、親会社(西武ＨＤ)の
広告宣伝費から一時的に拠出すれば良い。
これは補填ではなく、将来への投資。投資なくして成長はない。
グループ全体におけるライオンズの存在感、認識貢献度を思えば、
決して高い投資ではないはず。

自分は「強い者（チーム）が生き残るのではなく、環境の変化
に適応した者（チーム）が生き残るのだ」と考えています。
(例)Ｖ９巨人、今では単なる名門球団、常勝西武、今では久々の
　　２位で喜ぶ球団。
…巨人はＯＮ引退、西武はＦＡ制度導入（１９９３年）といった
　環境変化についていけなかった。

結局は、各オーナーの球団経営に対する考え方と感性（センサー）
の問題だと思っています。今の先頭ランナーは、大差で孫正義氏。
最後に、西武の現場サイドでは、環境変化に耐えうる次世代の
若手選手は順調に育っているのだろうか？この点不安です。

>>365987
球界の慣例で、現役時代さしたる実績を残せなかった
ＯＢが、引退後なぜか「内（外）野守備兼走塁コーチ」
に就任。その後、配置を変えながら長々とコーチ職を
続けてしまう。
今季は熊代外野守備兼走塁コーチが１塁、黒田内野守備
兼走塁コーチが３塁コーチを務めていた。

まず、走塁に関しては二人とも失格。
今季チーム盗塁数は５６個（パ４位）、盗塁成功率は
６６％(パ５位）。
盗塁数チームトップの滝澤でも１３個、成功率５９％
という悲惨さ。話にならない。
[優勝したバンクは７７個、８０％（いずれもパ１位）
　、打つだけのチームではない]

西武の盗塁を見ていると、かなりの練習不足。
まず、リードが小さい（特にカナリオ）。
次に、２塁までの歩数が決まっていない。
結果、スライディングが早かったり、遅すぎてオーバー
ランでアウトになったりと冴えない結果。
普通、リード幅や歩数、スライディング開始位置は
練習により決めておくもの。(イチロー１１歩、赤星１２歩）
現状では、投手の牽制グセを盗むどころの話ではない。

そこで提案。抵抗のある人もいると思うが、走塁コーチとして
片岡易之（現巨人アカデミーコーチ）を呼び戻したらどうか？
（＋１塁コーチ）
彼は、盗塁現役通算３２６個、成功率７８％。盗塁王４回。年間
最多盗塁５９個(今季の西武のチーム盗塁数５６個より多い）。
とにかく、今の二人の走塁コーチでは実績と指導力不足。
(黒田コーチ８個…１０年間、熊代コーチ１６個…１１年間）

次に守備だが、こちらも黒田コーチの内野ノックはぬるすぎて、
退屈。いわばノックのためのノック。
チーム全体の失策数が、６６個(パ．ワースト２位）。
滝澤一人で１３個(パ．ワースト２位タイ）。
昨年、黒田コーチと交代した大引コーチを、１軍に呼び戻す
べきだと思う。(＋３塁コーチ）
熊代コーチはカナリオ、センター長谷川、岸の外野守備向上の
実績あり。まだ蛭間、林安可、仲三も控えている。
それと現状、彼以外外野まで飛ばせるノッカーがいない。
外野守備コーチ兼ノッカーとして留任で良いのでは？
黒田氏については、もうコーチ職としては厳しいと思う。

現場の今後のスケジュールとしては、まずは新コーチ陣の
発表だろう。何といっても今季は２位フィニッシュ。
その論功行賞として、大きな変化はないか？（予想）。
ただし、今季の２位という成績はひとえに投手陣の踏ん張り
によるもの。
打撃と守備陣の成績は、とても褒められたものではない。

最初に打撃コーチだが、前から書いている通り立花義家コーチ
には、もう勇退していただきたい。（今月２７日で６８歳）
理由としては、まず平成および令和の野球に対する経験不足。
今は、直球球速だけでも平均１０ｋｍは違う、また変化球も
変幻自在。率直に言って、
これら自分が見たこともない球の打ち方を、孫くらいの年代の
打者たちにどうやって指導するのか？これは、以前からの疑問。
次に若手打者に対する過度の指導（干渉？）。逆効果だとみる。

自分が思うに、今の日本球界で、最高の打撃コーチは近藤健介。
正木などは、近藤独特のロングティーを使った練習を、試合前
に必ずやっている。
(まずロングティ上のボールの直前でバットを止め、その後動き
をスローにして上体だけでバットに当て、フォローまで入れる。
これを何度もしつこく繰り返す）
もちろん、バンクの若手打者たちにとって、試合中の近藤の
打席そのものが生きた教本。恵まれたチーム環境。

かつて秋山翔吾が、後輩の森友哉の下半身の使い方を参考にして
安打数を飛躍的に伸ばした。次に、それを坂本勇人がまねた。
因みに、ＭＬＢではずっと以前から放任主義、個人主義。
日本でも師弟関係に基づいた、名コーチによる手とり足とりの
指導法は改めるべき。打撃とは教わるのものではなく盗むもの。

バンク３連勝で、ファイナル終了。まあこんなものだろう。
何しろ今のパは１強５弱。
ということは、今のＮＰＢは１強１１弱。
バンクには、日本シリーズでもセ代表に圧勝して欲しい。
パリーグのチームだから、応援するわけではない。
「打倒ソフトバンク」という目標を明確に標準化するため
にヨソさんには負けて欲しくない。

今週２２日（木）は、ドラフト会議。
どういう方針でいくんだろう？重複したら誰がクジを引くのか？
個人的には、投打とも大学生中心でお願いしたい。
クジ引きは、西口監督以外の人で。

その後、入団交渉と大勢の第２次戦力外選手の発表（〜１０／３０）。
ＦＡ、トレード対応もあるし、フロントも大変だろう。
だがそれも、ある意味自ら招いた事態。
(第１次戦力外の、支配下０名（育成２名）という人数が少なすぎた）
頑張ってもらうしかない。

ファーストステージ敗退から４日、選手たちはひと息ついた
ところか？
時節柄、もしも肩、肘、腰、膝等の重要部位に慢性的な痛みが
あり、そのためシーズン中苦しんだ選手がいたら、速やかに
精密検査を受けて欲しい。
(必ずいるはず。だが、シーズン中は中々言い出せない）

今季の例でいくと、開幕直前の３月に山田（右肘）と外崎（腰）
が手術を行い、復帰までに４ケ月ほど要している。
山田が言うには、やはり昨季シーズン中から痛みがあったとのこと。
(右肘内で、遊離した軟骨破片が１ミリ動くだけで痛かったそうで…）
早めに、今の時期に手術に踏み切れば、来季開幕には間に合うはず。

とにかく今季は、常時５〜６名の故障者を抱えての戦いだった。
球団も、各人別のカルテでも作って、もっと真剣に選手の体調管理に
取り組んでもらいたい。
ところで、先日、左腕に打球を受けた隅田はその後大丈夫か？
どうも、西武の投手陣は守備が下手。(よけることを含めて）
今季中も頻繁に被害に遭っている。練習不足は否めない。
(宮崎キャンプでは、バントと投ゴロ併殺ための練習ばかりだった。
結局、ゆるい片手打ちのようなゴロ処理ばかり←黒田コーチ）

ついでに言うと、逆に西武の打撃陣が、相手投手に打球を当てること
は少なかった、稀だった。
普段から、センター返しを徹底していれば、もっと投手直撃の打球が
増えるはずだが…。やはり、引っ張り中心の指導なのか？

以下、来季のチーム作りに関わることなので、念のために。
��橋の場合、仮にＭＬＢ行きが実現したとしても、ポスティング
ではなく海外ＦＡ権を使っての移籍となる(菅野、千賀と同じ）。
よって、西武への移籍金はなし（０円）。

平良のポスティング移籍については、行く先球団ではなく
ＭＬＢ入りそのものが、まだ何とも言えない状況。。
理由は、今年１２月１日で期限切れとなるＭＬＢ労使協定
が、スムーズに更新されるかどうか流動的であるため。
現在、選手会側からの反発が最も大きい球団ごとの選手年棒
に上限枠を設ける総年棒制（サラリーキャップ）をオーナー
側が提案中。水面下交渉では、全くの平行線。

ワールドシリーズは、遅くとも１１／２（月）には終了予定。
その後、この交渉も本格化するが、まとまらないときに、
オーナー側がロックアウト（球団閉鎖）に踏み切る可能性あり。
この場合、球団施設（球場、練習施設、事務所）への立ち入り
禁止だけでなく、球団機能自体もすべて停止となる。
結果、ＭＬＢ内トレード、ＦＡ移籍、年棒交渉と同じく日本から
のポスティング、海外ＦＡ交渉も凍結 → 事実上の見送りとなる。
(ＭＬＢのポスティング・海外ＦＡ受付期間は１１／１〜１２／１５、
　交渉期間は受付翌日から４５日間…下手をすれば、ロックアウト
　の真っ最中）

この場合、平良は西武への残留が確定。��橋については未定。
(彼は、海外ＦＡ権を使っての国内球団への移籍も可能なため）
以上、念のために。

中日の工藤新監督、就任記者会見（本日）。
以下の、質疑応答あり。
・「キーマンは誰か？」…
　全員がキーマン。
・「ベテラン選手に伝えたいことは？」…
　選手たちと直接を話をしたい。誰かから話が伝わると
　いうのは良くない、ここでは話せない。
・「目標を聞かせて欲しい」…
　目標は一つ。

来季のセリーグは、盛り上がりそうだ。
ところで、工藤氏の監督としての実績について、
「リーグ優勝３回、日本一５回」と毎度紹介される。
５−３＝２。
この差引き２が、西武ファンにとってはつらいところ。
いずれ、工藤氏に日本シリーズで雪辱できないものか？

新庄監督は現役時代（阪神）、オープン戦で投手に
挑戦したことがあった。
球速だけなら１４７ｋｍ。球団一の速さだった。
(…何しろ、３０年ほど前の話）
結果は、所詮、野手の投球（野村監督）ということ
で登板２回にて打ち切り。

昨日のバンク戦では４回二つのエラー（柴田悪送球、
郡司左飛大落球）が出て、被安打３本で５点を献上。
ここで、試合は実質ゲームセット。二人とも不慣れ。
新庄監督は、守備位置と打順をいじり回すのが大好き。
(この辺り、関東某球団によく似ている）
ユーティリティ野手の育成？一人二役、三役？
たまにうまくいくこともあるが、結果としては、
日ハムの年間エラー数は８８個(パ最多）。
続いて２位が、某球団の６６個。

「才子、才に溺れる」…器用な野手ばかりではない。
西武も、来季は、もう野手の使い回し（１塁・２塁）
やコンバートはやめた方が良い。