新井監督ほど、監督としての力なし、勉強なし、洞察力なし、進化なし、自覚なし、責任感なし、コミュニケーション力なしの人は、いないのではないでしょうか。メモをしているのを見たことがありません。本を読んだ話をきいたことがありません。試合後のコメントは、いつも、他人事です。自分の置かれている位置が全くわかっていません。緒方元監督の著書「赤の継承」を改めて読みました。試合前、徹底的に相手のビデオをみる、ピンチヒッターに出る人まできちんと見る、試合後の反省とそれを次にどう活かすか毎晩考える、年はじめにビジョンを作り紙に書いて全員に徹底する、コーチ選手との対話、一年目の反省を次の年にはきちんと活かす、これぞ、監督と思いました。監督は、試合中、次の局面を複数かんがえて、たとえば、ピンチでピッチャーが次打者にヒットを打たれたらどう動く、ホームランならどうする、四球ならどうすると、頭でシミュレーションして、対処することが必要です。観客といっしょになって、祈り、たまたま結果がでたら、大はしゃぎする、そんな人は、監督ではありません。緒方監督の本には、一、二点の僅差の勝ち負けは、すべて、監督の責任とありました。全くそのとおりです。よく、これだけ、後手後手の負け方の見本のような試合を毎日できますね。できるだけ早く、自ら、辞任してください。それもできないんでしょうね。まったく、自覚、責任感がありませんから。